Folge #49 – Bezahlt nach Zeit – muss sich das ändern?

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Worum es in dieser Folge geht:

Ist die Bezahlung nach Zeit immer noch der richtige Weg? Das werden wir in der heutigen Folge diskutieren und auch die aktuellen Alternativen zu diesem Modell beleuchten und diskutieren.

Diskutierte Themen

  • Es ist nicht die Zeit, die zählt.
  • Die drei grundlegenden Arten von Vergütungssystemen für Mitarbeiter
  • Was ist das Problem und der Vorteil, wenn man nach der Zeit entlohnt wird?
  • Was ist Zeitlohn?
  • Ein Problem für die Firmeninhaber: Parkinson’s Law
  • Weitere Vor- und Nachteile von Zeitlohn.
  • Unser Vorschlag für ein Leitprinzip in Bezug auf die Mitarbeitervergütung.
  • Unternehmensbeteiligung
  • Freie Wahl der Entlohnung
  • Stundenanzahl als Statussymbol
  • Beispiele aus der Praxis: einhorn products GmbH und The Morning Star Packing Company

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